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    保洁公司管理制度

    发布时间:2020-06-15 15:27:06   浏览量:

    篇一:保洁公司管理制度汇编

    保洁公司管理制度汇编

    (内部资料)

    保洁公司管理制度编制小组

    吉林省畦源保洁有限公司

    前言

    保洁公司成立一年来,取得了长足的进步和突飞猛进的发展。为适应企业发展的需求,完善管理制度,提高管理水平,把企业管理制度化、规范化,愈发显得十分重要。

    建立完善的规章制度,即能保证企业生产经营工作正常有序运行,又能体现企业管理水平,从而保证企业整体工作沿着正常轨道健康发展。

    由于是初次编写此管理制度,难免会出现纰漏和不足之处。有待在今后的工作实践中逐步完善提高。

    2011年3月20日

    保洁公司管理制度汇编

    保洁公司管理制度编制小组

    组长:耿志杰

    顾问:王敦明

    组员:陈庆华 田雨霖 李 秋

    孙 波 刘艳华

    编辑:耿志杰 李 秋 田雨霖

    陈庆华 孙 波 刘艳华

    整理:李 秋

    打字:孙 波 田雨霖 李 秋

    校对:王敦明 耿志杰

    排版:李 秋

    吉林省畦源保洁有限公司

    目 录

    前言 .................................................. 1

    第一部分 岗位设置 ............................................................................... 6

    保洁公司组织机构图 ....................................................................... 7

    保洁公司安全生产领导小组 ............................................................ 8

    分公司经理职责范围 ........................................................................ 9

    分公司管理员职责范围 .................................................................. 10

    分公司队长(检查员)职责范围 ................................................. 11

    分公司班长职责范围 ...................................................................... 12

    分公司库管员职责范围 .................................................................. 13

    分公司安全员岗位责任制 .............................................................. 14

    分公司炊事员岗位责任制 .............................................................. 15

    分公司维修工岗位责任制 .............................................................. 16

    第二部分 工具、物品、公共设施管理 ............................................ 17

    果皮箱使用、维护标准 .................................................................. 18

    垃圾箱使用、维护标准 .................................................................. 19

    仓库管理制度 .................................................................................. 20

    更衣箱使用管理办法 ...................................................................... 21

    蒸饭箱管理规定 .............................................................................. 22

    维修队专用工具管理规定 .............................................................. 23

    工具管理制度 .................................................................................. 24

    旱厕管理制度 .................................................................................. 25

    车辆使用管理规定 .......................................................................... 26

    清扫保洁车使用管理规定 .............................................................. 27

    外雇车辆管理规定 .......................................................................... 29

    外雇人员管理规定 .......................................................................... 30

    安全生产管理制度 .......................................................................... 31

    劳保用品使用规定 .......................................................................... 32

    第三部分 生产管理 ............................................................................. 33

    员工考勤管理制度 .......................................................................... 34

    劳动纪律管理规定 .......................................................................... 35

    清扫保洁工作标准 .......................................................................... 37

    清扫保洁精细化标准 ...................................................................... 38

    工业物业保洁工作标准 .................................................................. 39

    楼道清扫、清擦保洁标准 .............................................................. 40

    旱厕清洁标准 .................................................................................. 41

    第四部分 办公管理 ............................................................................. 42

    保洁公司例会制度 .......................................................................... 43

    办公用品管理规定 .......................................................................... 44

    文件发放制度 .................................................................................. 45

    员工签到制度 .................................................................................. 46

    员工保密制度 .................................................................................. 47

    员工培训制度 .................................................................................. 48

    材料申请单申报制度 ...................................................................... 49

    第五部分签发文件 ............................................................................... 50

    保洁一公司、二公司、三公司作息时间规定 ............................. 51

    篇二:保洁员管理制度

    生活区清洁工作制度

    第一条 目的

    规范了本公司清洁卫生的要求,对服务过程中影响服务的各个因素进行控

    制,确保服务质量满足规定的要求。

    第二条 适用范围

    适用于本公司生活区环卫服务过程的控制。

    第三条 职责

    一、各保洁工负责清洁所管辖区域的环境卫生;

    二、行政人事部制定对保洁工的考核标准;

    三、行政后勤主管领导负责对生活区保洁工进行日常管理及卫生状况检查;

    四、宿舍管理员负责每周抽查并协调保洁力量。

    第四条 控制要求和方法

    一、保洁员行为规范

    (一)、考勤制度

    1、按时上下班,不迟到,不早退,无旷工现象;

    2、坚守岗位,不无故擅离职守,上班时间不脱岗、窜岗、做与工作无关的

    事;

    3、有事请假,请假不超假,请假需提前一天申请,以便调班。请假由行政

    人事部经理签字有效;

    (二)、仪容仪表、礼貌规范

    1、精神饱满、工服保证干净、整齐、佩戴工作牌,头发修理整洁,头饰大

    方;

    2、文明礼貌,礼貌待人,无粗言秽语,不大声喊叫,说话,谈笑,工作中

    1

    不哼小调、工作时间不看书报、闲谈、吃东西,不游玩、嬉戏,遇领导及重要客

    人来访时,应及时避让并肃立及礼貌问候;

    (三)、清洁用品、用具使用规范

    1、不准擅自拿用公司的用品,清洁工具需填写物品领用登记表方可领取;

    不得将公司物品私自代理公司;

    2、爱护工具,如损坏、遗失照价赔偿;

    3、节约水电,节约使用清洁用品,自觉降低成本;

    4、工作结束后,清洁工具应摆放在固定位置,保持干净、整齐。工作中,

    工具应摆放在身边,不影响他人行走和不有碍观瞻的地方。

    (四)、玻璃清洁

    1、使用专用的玻璃擦拭工具和玻璃清洁剂,根据玻璃脏净程度将清洁剂与

    清水按一定比例兑好清洁溶液;

    2、把浸玻璃清洁溶液的擦拭工具在玻璃上擦拭,从顶端用适当的力量按在

    玻璃器上从上向下或从左向右擦抹;

    3、污迹较重的地方重点抹,刮去玻璃表面上的水分;

    (五)、公共卫生间清洁操作标准

    1、打开门窗通风,用水冲洗大小便器,用工具夹出小便器内的烟头等杂物;

    /

    2、清扫地面垃圾,倾倒垃圾篓,更换新垃圾袋后放回原位;

    3、将洁厕净少许涂于污迹处,用马桶刷擦刷,用水冲净;/

    4、用地拖拖净卫生间地面;

    5、用清洁抹布擦净墙壁表面和厕所门;

    6、厕所有异味即可喷适当空气清新剂。

    2

    (六)地面清洁方法

    1、清扫干净地面,无垃圾、杂物、砂粒;

    2、地面有污物时要用小刀刮去;

    3、用湿拖把均匀拖净;

    4、拖把清洁后拧干拖净或用地推拖干;

    5、拖地时要倒着拖,以免将拖净处踩脏,注意身后。

    (七)、抹布擦拭方法

    1、将抹布洗净拧干,叠成大小适合小块;(对皮沙发,电脑等高档设备要用

    专用抹布)

    擦拭玻璃时由上往下擦,桌面由左往右擦;

    2、抹布一面擦脏污物后即反转用完未用的一面继续擦抹,不可一面擦到底;

    3、更换数次后用清水洗净;

    4、洗抹布水要及时更换。

    二、保洁员工作内容

    (一)、区域划分

    3

    (二)、保洁员工作程序

    1、A区保洁员工作程序

    8:00 准时到岗穿工装,带工牌;

    8:00——8: 30打扫各办公室地面及桌面;

    8:30——9:00 打扫卫生间

    9:00——11:30打扫会客室、会议室、网吧、阅览室;

    13:30——14:30打扫一楼,二楼走道、三楼走道;扶手、窗户;

    14:30——15:30巡视各办公室并及时清理临时出现的卫生问题;

    15:30——16:30更换办公室纸篓袋;将各个地点垃圾袋集中至大垃圾桶。

    每周五下午15:30全体保洁人员集中清扫一号楼。

    2、B区保洁员工作程序

    8:00 准时到岗穿工装,带工牌;

    8:00——8: 30打扫三栋一楼办公室;

    8:30——9:00 倾倒垃圾至外面指定垃圾倾倒点;

    9:00——11:30打扫广场及主干道;

    13:30——14:30打扫7栋,8栋办公室;

    14:30——15:30巡视各办公室并及时清理临时出现的卫生问题;

    15:30——16:30将各个地点垃圾袋集中至大垃圾桶。

    3、C区保洁员工作程序

    9:00 准时到岗穿工装,带工牌;

    9:00——11:00冲扫男女卫生间;洗漱台

    4

    11:00——11:30 清扫四五六栋过道

    13:30——15:30清扫男女淋浴间;

    15:30——16:30巡视并及时清理临时出现的卫生问题;

    16:30——17:30更换各点位垃圾袋并清运倾倒。

    (三)、保洁员工作标准

    1、垃圾袋口要扎紧、堆放整齐,垃圾拉走后要及时清理,无堆放杂物;

    2、余垃圾,保持垃圾桶干净、无异味;

    3、清扫过的路面达到无灰尘、无积土、无积水、无杂物;

    4、垃圾筒、果皮箱无浮灰、无痰迹,筒内干净可,筒周围无垃圾;

    5、路面净、道沿净、人行道净、雨水口净、树坑墙根净、绿地草坪净;

    6、定期冲洗路面、小径;

    7、保洁标准达到清洁区内无烟头、纸屑等杂物;

    8、楼内地面无灰尘、纸屑、污渍、积水;

    9、扶手无落尘、水渍、污渍;

    10、墙面、楼角无灰尘、蛛网;

    11、开关无灰尘(须用干抹布,以防触电);

    12、散水干净无泥土;

    13、走廊内的玻璃洁净无灰尘、无指印;

    14、电表箱无尘、管道井无杂物;

    15、消防管道和消防设施无尘;

    16、做到随手关闭走廊灯;

    17、检查走廊灯的完好情况,并告知管理员;

    18、协助管理员监督人员的违规操作;

    5

    篇三:公司保洁管理制度

    保洁管理制度

    1、保洁员每天要在员工上班正点到位,并抓紧时间做好日常保洁工作。按保洁内容及标准重点打扫门厅、会议室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域的卫生,使保洁工作落到实处。

    2、保洁员要严格按操作规范做好日常保洁、定期保洁工作。对门厅、会议室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域的卫生要按保洁内容及标准进行清扫,做到随脏随扫、无污迹、无杂物等,保持环境清洁办公室要严格按保洁内容和标准进行检查,发现问题及时纠正。

    3、公司的垃圾筒、烟灰缸要及时打扫、清理,卫生间洗手池台面、镜子、地面、墙面等要及时擦拭,做到光亮、无水迹、无污迹、无杂物;垃圾袋和手纸篓要及时倾倒、更换;清新空气装置、洗手液和手纸要随缺随补。

    4、保洁员除日常保洁工作外,每周要对门厅、会议室、走廊、、楼梯、卫生间等公共区域进行3次清扫,重点是擦地面、擦窗台、窗户等。

    5、保洁员要注意节约用电、节援。白天视天气情况,尽量采用自然光,少开卫生间北侧的照明灯和走廊东、西侧的照明灯,为单位节约每一度电,节约每一滴水。保洁工作中要爱护使用水、电等设施,发现水、电、上下水管道等硬件设施有问题时应及时向办公室。

    6、按保洁内容及标准做好定期保洁工作。按操作规范和要求,擦拭窗、墙壁、地面清洗、玻璃清洗、灯具除尘、垃圾筒清洗、灯清洗、金属件清洗、上光等,认真做好保洁工作,使公司有一个优美、卫生、清洁的办公环境

    为了贯彻公司精神,保障公司有关制度的有效执行;也为了确保公司与员工之间的相应权益,增强员工的纪律意识,使公司保持正常运作,特制定如下处罚细则,谨望全体保洁员严于律已,遵照执行。

    1. 仪表不整洁,扣5分;

    2. 上班不着工衣、不佩戴员工证者,扣10分;

    3. 上班时间擅离岗位、闲聊、干私事者,扣15分;

    4. 上班时间私会朋友者,扣10分;

    5. 高声喧哗或发出不必要之声浪者,扣10分;

    6. 工作散慢、精心、大意者,扣10分;

    7。 迟到或早退者,每分钟扣1分;

    8. 无故不上班且无提前请假者,当旷工处理,扣发当月三天工资,旷工两次,作即时除名;

    9. 上班时间睡觉者,扣50分;

    10. 未经批准私配公司指定之钥匙者,扣20分;

    11. 对公司同事不礼貌与领导吵架者,扣100分;

    12. 吵闹、漫骂、粗言秽语、违反公共场所秩序、扰乱公司安静者,扣100分;

    13. 不服从上级之命令、对上司无礼者,扣30分;

    14. 损坏公司财物,照价赔偿;

    15. 违反作业程序安全操作,每次扣50分。

    以上处罚从颁布之日起生效,员工1分等于1元人民币。


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